Pályázati programunk bemutatása

Az „Egymásnak segítség” – Ifjúsági önkéntes program  (EFOP 1.3.8-17-2017-00056)

a Vas Megyei Szent Flórián Tűzoltó és Polgári Védelmi Szövetség és az

Anima Egyesület konzorciumi együttműködésével valósul meg Vas és Zala megyében.

Céljaink az önkéntesség fejlesztése keretében az önkéntesség népszerűsítése, szervezése, szakmai módszertanának alakítása és elterjesztése, a partnerszervezetek alkalmassá tétele az önkéntességgel kapcsolatos tevékenységekre, valamint a szakemberek és az önkéntesek képzése, toborzó és szemléletformáló kampányok, önkéntes programok megvalósítása, az önkéntesek és a fogadó szervezetek koordinálása, folyamatos segítése.

Projektünk célcsoportját 18 évesnél idősebb, de 22. életévüket még be nem töltött fiatalok, jelentik, akik közül összesen 168 főt vonunk be a projektünk két éves futamideje alatt Vas és Zala megyében.

 

 

Szakmai tevékenységünk két fő csoportra osztható:
1. Fogadó szervezeteink felkészítése az önkéntes programra → Önkéntes menedzsment képzés

2. Maga az Önkéntes Program, amely két projekthelyszínen 4 alkalommal ciklikusan ismétlődő tevékenységsor, ahol a tervezett tevékenységek szisztematikusan egymásra épülnek.

A program folyamata:

  1. Toborzás és kiválasztási folyamat
    Önkéntes toborzó kampány előkészítése, bonyolítása → Projekthonlap önkéntességgel kapcsolatos promóciós anyagainak elállítása, frissítése → Internetes és offline hirdetések → Önkéntesek kiválasztása
  2. Alkalmassági vizsgálatok, bemeneti kompetenciák mérése
    Egészségügyi alkalmassági vizsgálat → pszichikai alkalmassági vizsgálat → bemeneti kompetenciák mérése → A kiválasztott önkéntesek tájékoztatása → az önkéntes szerződések megkötése
  3. Önkéntesek foglalkoztatása
    A szerződések megkötése után történik meg az önkéntes turnus indítása az önkéntesek foglalkoztatásának megkezdése → Önkéntesek bevezetése és integrálása a fogadó szervezeteknél
  4. Önkéntesek felkészítésének munkafolyamatai
    Önkéntesek munkavédelmi oktatása →Hős Útja – önmegvalósító és csapatépítő tréning → Önkéntesek felkészítő képzése → Angol nyelvi tanfolyam biztosítása
  5. Az önkéntes program folyamatkövetése
    Önkéntes program ellenőrzése → Önkéntesek és fogadószervezetek visszajelzéseinek feldolgozása → Önkéntesek elismerés, köszönetnyilvánítás →Pénzjutalom az önkéntesek részére → Emléklap átadása → Kimeneti kompetenciák mérése → Szükség esetén korrekciós intézkedések és a következő önkéntes turnus előkészítése.